Специалисты ГК «Стройсистема» побывали в Учебном центре «профайн РУС»
Современный рынок выдвигает жесткие требования к квалификации специалистов. Сегодня, чтобы быть в команде профессионалов, нужно быть в курсе последних событий своей отрасли, хорошо разбираться в новинках и уделять достаточно времени самообразованию.
Для повышения квалификации сотрудники ГК «Стройсистема» побывали в учебно-производственном цехе компании «профайн РУС» - лидера по производству ПВХ-профиля, - которой принадлежат марки КВЕ, TROCAL, KOEMMERLING и GUTWERK.
Учебный центр компании «профайн РУС» был создан в 1996 году. Он стал первой профильной структурой на российском рынке, где профессионально занимаются подготовкой специалистов по изготовлению и установке светопрозрачных конструкций.
Каждый год на базе центра проводится до 220 курсов, общее число слушателей превышает 4 000 человек. Учебные программы включают 3 основных направления:
- изготовление и монтаж светопрозрачных конструкций,
- эффективные переговоры при продаже пластиковых окон КБЕ и TROCAL,
- управление оконным предприятием.
Одно из основных преимуществ Учебного центра в том, что знания, которые участники получают во время обучения, максимально применимы в их профессиональной деятельности. Кроме того, информация подается не только в виде лекции, но и сразу отрабатывается на практике, что делает ее легкой для понимания и использования в дальнейшей работе.
Для команды ГК «Стройсистема» в учебно-производственном цехе «профайн РУС» был проведен семинар по основным характеристикам и отличиям профильных систем 58мм, 70мм и 88мм. Практическая часть обучения включала сбор конструкции из ПВХ-профиля КБЕ Эталон и шеф-монтаж фурнитуры SCHUERING. Участникам продемонстрировали все преимущества совместного использования системы КБЕ Эталон и фурнитуры SCHUERING и рассказали о правилах проверки качества как продукции (ПВХ-профиля), так и качественно выполненного монтажа фурнитуры.
Также они смогли задать вопросы о сложностях, с которыми сталкиваются в процессе работы. На каждый был дан подробный ответ и рекомендации. Кроме того, слушатели сделали отличный фоторепортаж (он будет актуален для внутренних семинаров компании) и обсудили возможности дальнейшего обучения.
«Нужно искать и находить время на посещение подобных мероприятий. Они повышают общий уровень компетенций сотрудников, их конкретные знания в области производства светопрозрачных конструкций, способствуют общению между смежными компаниями и обмену опытом» - Дмитрий Гуров, продукт-менеджер ГК «СтройСистема».
